VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Opłaty w VII Wydziale Pracy i Ubezpieczeń Społecznych pobierane są zgodnie z ogólnym wykazem opłat dla wydziałów gospodarczych.
W sprawach z zakresu prawa pracy od pracodawcy (w tym zakresie pracownik jest zwolniony od kosztów sądowych) pobiera się opłatę podstawową w wysokości 30 zł wyłącznie od apelacji, zażalenia, skargi kasacyjnej i skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia. Jednakże w sprawach, w których wartość przedmiotu sporu przewyższa kwotę 50 000 zł, od pracownika i pracodawcy pobiera się opłatę stosunkową od wszystkich podlegających opłacie pism. Pracodawca uiszcza opłatę podstawową od apelacji, zażalenia, skargi kasacyjnej i skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia także w sprawie o ustalenie istnienia stosunku pracy wytoczonej z powództwa inspektora pracy. W sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych i w sprawach odwołań rozpoznawanych przez sąd pracy i ubezpieczeń społecznych nie pobiera się opłaty od strony wnoszącej odwołanie do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych. Od innych uczestników postępowania pobiera się opłatę podstawową w wysokości 30 zł wyłącznie od apelacji, zażalenia, skargi kasacyjnej i skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia.
W sprawach z zakresu prawa pracy od pracodawcy (w tym zakresie pracownik jest zwolniony od kosztów sądowych) pobiera się opłatę podstawową w wysokości 30 zł wyłącznie od apelacji, zażalenia, skargi kasacyjnej i skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia. Jednakże w sprawach, w których wartość przedmiotu sporu przewyższa kwotę 50 000 zł, od pracownika i pracodawcy pobiera się opłatę stosunkową od wszystkich podlegających opłacie pism. Pracodawca uiszcza opłatę podstawową od apelacji, zażalenia, skargi kasacyjnej i skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia także w sprawie o ustalenie istnienia stosunku pracy wytoczonej z powództwa inspektora pracy. W sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych i w sprawach odwołań rozpoznawanych przez sąd pracy i ubezpieczeń społecznych nie pobiera się opłaty od strony wnoszącej odwołanie do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych. Od innych uczestników postępowania pobiera się opłatę podstawową w wysokości 30 zł wyłącznie od apelacji, zażalenia, skargi kasacyjnej i skargi o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia.